двух ключевых отделов
любой компании – HR и Sales

получить идеальных менеджеров по продажам здесь и сейчас

Помогут РОПам

закрывать вакансии с помощью Chat GPT и Искусственного интеллекта

Научат HR

Раскроют боль

в одной CRM, на реальных кейсах
и по чек-листу

Адаптируют любой отдел продаж

2024 уже почти прошёл, а вакансии в отделе продаж так и не закрыты?

считаете, что ваши менеджеры по продажам неидеальны и постоянно ищете тех самых?

НЕИДЕАЛЬНЫЙ МОП

ваша система адаптации до сих пор ведётся в Excel или Word?

медленная адаптация

нет продаж

вкладываете много сил и ресурсов в адаптацию отдела продаж, а сотрудники всё равно уходят?

ТРАТА РЕСУРСОВ

до сих пор думаете, что применять искусственный интеллект — это долго и дорого, и делаете всё сами?

ручной труд

все говорят про ИИ и Chat GPT в продажах и HR, а вы даже не завели аккаунт?

ии — это страшно

за 2 минуты с Chat GPT

в 2 раза с помощью ИИ

ускорить процесс найма

закрывать вакансии с помощью Chat GPT и Искусственного интеллекта

сократить время адаптации

быстрее Закрывать вакансии

и задавать правильные вопросы МОП и РОП на собеседовании, чтобы в работе реальность совпадала с ожиданиями

подбирать сотрудников

новичков, опытных менеджеров и руководителей отдела продаж

и выводить любых менеджеров отдела продаж на нужный вам результат

обучать неидеальных МОП и РОП

Адаптировать сотрудников

реальные кейсы с Chat GPT и польза В РЕЖИМЕ онлайн!

создадим на тренинге крутые вакансии за 2 минуты + инструкция как настроить Chat GPT

Внешний HR консультант, Ex. HRD IT компании
Эксперт по управлению персоналом с использованием ИИ-технологий

15

лет опыта в HR

50

HR-специалистов прошли подготовку Натальи

15+

выступлений на федеральных конференциях

10+

статей на темы HR-бренда, рекрутинга и масштабирования команд

За 1 год в CRT

х3 сотрудников
х2 прибыли
ТОП-20 лучших работодателей РФ
по версии рейтинга hh.ru

воронка, поиск в холодную, умение продать компанию и вакансию

увидим на практике, что у каждого он свой, научим составлять профиль должности

сФормируем портрет идеального моп

наУчим рекрутеров мыслить продажами

выделим, какие УТП важно выделять в компании для каждого типа

научимся работать с разными типами моп и роП

для МОПА и РОПА, а также вопросы со звёздочкой

Составим базовые вопросы

с помощью Chat GPT и виртуального помощника Ксения

как в 2024 работать с разными инструментами: авито, hh.ru, телеграм-каналами и аналитикой рынка

узнаем о Фишках найма

На практике закроем самые актуальные HR и бизнес-боли:

• оптимизируем рекрутинговые процессы x2 с помощью ИИ
• научим рекрутеров мыслить продажами и правильно работать с разными типами РОП и МОП
• автоматизируем систему адаптации отдела продаж в CRM компании

подГотовимся к собеседованию

невыдуманные истории про работу с кандидатами и их полный разбор с аудиторией

покажем фишки адаптации отдела продаж на примере IT-компании

автоматизируем адаптацию в CRM

Отработаем факапы

Разбор кейсов

Прямо на тренинге участники разберут кейсы реальных компаний и получат примеры работающей адаптации отдела продаж

Ведущий тренер по продажам и управлению продажами
Собственник ведущей бизнес-школы по обучению продажам в УрФО «Школа эффективного бизнеса»

20

лет опыта в коммерции

200+

тренинговых дней в году

800+

довольных клиентов
(повторные покупки 81,5%)

под ваш бизнес, чтобы новички смогли прижиться

адаптируем любых менеджеров по продажам

и выводить его на желаемый уровень дохода

научим говорить с моп на одном языке

5 книг

по продажам и управлению сбытом

и как вывести его на нужный вам результат

покажем, как работать с неидеальным отделом продаж

и ответим на самые волнующие вопросы

дадим алгоритм адаптации руководителя

ТОП-3

рейтинга лучших бизнес-тренеров России по версии премии TRАININGS,
номинация «Бизнес-тренер года»

на реальных кейсах и игровых практиках

«приживим» и удержим всех новичков отдела продаж с помощью адаптации

сократим расходы на постоянный рекрутинг

На тренинге по полочкам будет разобрано, как быстро и без лишних затрат убедить отличных менеджеров по продажам выбрать именно нас, как адаптировать и укомплектовать свой отдел продаж. Также участники научатся работать с неидеальным персоналом, и выводить своих менеджеров по продажам на нужный вам результат.

пошагово разберём Адаптацию ОПЫТНОГО моп

и заберём с собой с тренинга пример, как настроить тестовую неделю сотрудника отдела продаж

получим чек-лист по оценке и шаблон плана адаптации

покажем, как оценивать адаптацию отдела продаж

*примеры кейсов

«проживём тестовую неделю» в роли мопа

01. Предпринимателям и собственникам бизнеса

02. Всем, кто планирует внедрить HR/рекрутера

03. Всем, кто хочет прокачать действующего HR

участвовать

Индивидуальный разбор кейсов

Обед со спикерами

VIP-места в зале

с 09.01.2025 стоимость тарифа составит 5 500 ₽

с 09.01.2025 стоимость тарифа составит 14 500 ₽

с 09.01.2025 стоимость тарифа составит 11 500 ₽

Для участия от 3 человек от одной компании

Чтобы добавить ещё одного участника от вашей компании, нажмите кнопку +1 билет

ул. 25-го Октября, 23А, стр. 1, Тюмень